????我國高齡產婦比例持續增長 全國政協委員撰寫提案建議：

????建立育齡婦女職場回歸社保體系……在國家相關法律法規規定的基礎上，給予育齡夫婦一次性特別獎勵”。

????近日，全國政協委員張曉梅表示，目前她已撰寫一份《強化女性育齡期國家責任，鼓勵黃金育齡期正常生育》提案擬于今年全國政協會議期間提交。

????撰寫這份提案的原因，是身邊一些優秀女性的晚育甚至錯過生育的經歷讓她產生思考。

????4%的女性過了35歲才生第一胎

????“主流人群放棄孕育下一代，逃避社會責任，無疑是對國家未來、人口質量、社會福利、民族發展等，產生一系列嚴重影響。”

????因為長期從事女性工作，張曉梅經常接觸一些女性。不過，令她遺憾的是，“她們中很多人談戀愛困難、結婚晚、工作壓力大，并且因為這些原因導致生育晚，甚至有人完全錯過生育?！彼f，這也是她撰寫這份提案最主要的原因。

????張曉梅表示，根據女性生理特點，女性通常的黃金育齡一般在二十七八歲。她提案所指的高齡產婦，指年齡在35歲以上第一次妊娠的產婦?！拔覈啐g產婦的比例，正在持續增長?！彼f，上世紀90年代，中國35歲以上初次生育高齡產婦平均占比僅為2%；而到2006年，這一比例就翻了一番；時至今日，像北京、上海、深圳等城市甚至高達10%以上。“選擇延遲育齡的人群，多集中在城市精英群中。”張曉梅說，一線大城市也有著相對優質的教育資源。在這樣優化的資源背景下，“女性推遲育齡甚至選擇不育，今后的中國人口的質量會怎樣，是值得認真考慮的。”

????為此，她提出的建議中特別有一條針對高知、高學歷育齡夫婦：“在國家相關法律法規規定的基礎上，給予他們一次性特別獎勵”。

????用社保幫助產后回歸職場

????“社會競爭激烈，女性感覺因離開職場而被取代的惶恐感，致使育齡婦女正常的生命繁衍權利被動放棄。甚至有的夫妻‘自愿不育’，主動選擇‘丁克’?！?/font>