尤溪縣此次公開選拔考試的成績公示（部分）。本報記者 來揚制圖

    日前，有讀者向本報反映，在福建省尤溪縣部分副科級領導干部的公開選拔中，有違規行為。有一名考生卓德增，是尤溪縣委常委、宣傳部長卓祖澍的兒子，在2010年年初剛被錄用為公務員，目前還處在試用期。然而，卓德增順利參加了這次公選的筆試和面試，并進入了體檢名單。據該讀者說，“尤溪縣委常委已經通過卓德增為尤溪縣副科

    一個尚在試用期的公務員是否可報名參加領導干部公選？一個參加工作僅兩年的大學畢業生為何能被提拔為副科級領導干部？

    尤溪縣委組織部有關負責人回應說，卓德增符合公選條件。

    即使他的提拔符合公選程序，公選領導干部“兩年工作經歷”的規定是否合理？當地有干部這樣質疑。

    未予以任職的公務員就被提拔

    卓德增是不是還處在試用期的公務員？

    中國青年報記者了解到，卓德增2008年畢業于福建農林大學經管專業。2009年，他參加了三明市2009年秋季公務員招錄考試。

    三明市人事局2009年11月發布的信息顯示，在這次考試中，卓德增報考的單位是“尤溪縣八字橋鄉團委”，其筆試分數為137.1分，面試成績為85.6分，在報考該單位入圍面試的3個人里，筆試、面試、總分均為第一。

    2009年12月31日，三明市人事局發布“2009年秋季三明市擬錄用公務員名單公示”，其中卓德增“體檢”和“考核”均為合格。

    該名單公示時間為2009年12月31日至 2010年1月6日。

    根據公務員法，“新錄用的公務員試用期為一年。試用期滿合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。”

    上述調查發現，卓德增目前確實還處在公務員試用期。

    上述讀者指出，卓德增于2010年1月到尤溪縣八字橋鄉團委工作，試用期要到2011年1月。然而，幾個月后，卓德增就擔任了八字橋鄉紀委監察室副主任。

    “還沒有‘予以任職’，就是副股級干部了？”這位讀者認為卓德增“提拔如此之快”的原因是其“官二代”的特殊身份。

    在尤溪縣委組織部公布的體檢人員名單上，記者看到，卓德增的工作單位及職務為“尤溪縣八字橋鄉紀檢監察室副主任”，而非“尤溪縣八字橋鄉團委科員”，與讀者所反映的情況相符。

    尤溪縣委組織部一位姓謝的副部長在接受中國青年報記者采訪時說，當時他們也注意到這一點，但實際上并沒有“認可”這個職務。

    此外，他表示，從鄉團委到鄉紀委監察室副主任，這個跟組織部沒有關系，可能是鄉鎮根據工作需要作出的安排。從此次公選報考上來說，鄉團委干部和鄉紀委監察室副主任都是一樣的，沒有影響。